安踏擬2.9億美元收購德國戶外品牌狼爪，它收購了多少個品牌？為何許多國外知名品牌都能被它收購？ 美國股債匯三殺，納指跌超4% 齊魯網(wǎng)·閃電聞1月13日訊?1月13日，《經(jīng)濟日報》版頭條以《濰七問》為題，尋濰柴集團成之道。報道稱干實業(yè)關(guān)鍵在個“實”字，最大的實就是心無旁騖”。今的濰柴，位2022年中國機械工業(yè)百強業(yè)次席，連續(xù)6年穩(wěn)居“中國車零部件企業(yè)強榜”榜首，是“2022全球汽車零部件業(yè)百強榜”前10名中唯一中國企業(yè)。強壯的濰柴心”處處動，為中國經(jīng)注入澎湃動力以下為報道全：濰柴七問濰高新工業(yè)園區(qū)（企業(yè)供圖）柴一號工廠生現(xiàn)場。（資料片）“君子務(wù)，本立而道生”一個企業(yè)要業(yè)常青，其根在于做大做強優(yōu)主業(yè)，擁有心競爭力?！?是成功的企業(yè)要攀登到事業(yè)峰，都要靠心旁騖攻主業(yè)”2018年3月8日，習(xí)近平總書記參加十三全國人大一次議山東代表團議時，對濰柴展給予肯定，國企改革和發(fā)寄予厚望。牢囑托，濰柴興。干實業(yè)關(guān)鍵一個“實”字而最大的實就“心無旁騖”如今的濰柴，列2022年中國機械工業(yè)百企業(yè)次席，連6年穩(wěn)居“中國汽車零部件企百強榜”榜首也是“2022全球汽車零部企業(yè)百強榜”10名中唯一中國企業(yè)。強壯“濰柴心”處跳動，為中國濟注入澎湃動，也引發(fā)人們濰柴成功之道思考。國企能能、國企好不、國企行不行從瀕臨破產(chǎn)到長為3000多億級國有企業(yè)濰柴成績單，圍繞國企改革發(fā)展的一系列問有了答案。業(yè)硬核靠什么企業(yè)的競爭，根到底都是“品”和“人品的競爭。在去9月份舉行的德國漢諾威國際用車及零部件上，濰柴憑著體熱效率51.09%柴油發(fā)動機，在內(nèi)燃機生地德國“炸”，多國專業(yè)眾產(chǎn)生強烈合愿望。同年11月20日，時隔兩個月，濰柴布全球首款本熱效率52.28%商業(yè)化柴油機，再次震驚世界。熱效率破50%意味著什么？硬核技，“碳”為觀。熱效率水平是一個國家柴機技術(shù)綜合實的標志。柴油自問世以來，效率突破50%成為世界性技難題。歐美個商業(yè)化項目可超過48%，但要想越過50%的高線難度堪登天。所以，濰柴，讓中國這個賽道上搶了領(lǐng)跑位置。2020年9月發(fā)布全球首款體熱效率50.23%柴油機，到2022年1月提升到51.09%，再到此后52.28%的新紀錄，3年上了3個臺階的濰柴，持續(xù)攀行業(yè)高峰。據(jù)算，與市場現(xiàn)主流產(chǎn)品平均46%的水平相比，52.28%本體熱效率技的商業(yè)化應(yīng)用每年可為我國少二氧化碳排量6000萬噸。勇闖無人區(qū)才能領(lǐng)略無限光。“突破50%之后，我們徹底走在了世界前面，沒有任經(jīng)驗可借鑒，沒有任何路徑參考，只能靠己。”濰柴青科學(xué)家竇站成士告訴記者，發(fā)任務(wù)最繁重時候吃住在實室，一個月的間里修改上百設(shè)計方案是常的事情。他們每一個0.01%艱難推進，實現(xiàn)了極限技術(shù)能的突破。在間看似尋常的戰(zhàn)室里，醞釀世界內(nèi)燃機行一場又一場靜流深的變革。賺快錢，賺長。時空穿越，一輩的濰柴人敢想象今天的樣；站立當下新一輩的濰柴還在繼續(xù)尋求破。這“不敢”與“勇當先之間，只差一“心無旁騖”剝離輔業(yè)，堅主業(yè)，濰柴有氣，更有定力尤其是一段時，面對激烈的場競爭和房地、金融行業(yè)“回報”的誘惑不少企業(yè)盲目風(fēng)，什么來錢就干什么，錢一時鼓了，卻廢武功。而濰，這么多年從在非主業(yè)上動一點心思，也沒在房地產(chǎn)上過一分錢。濰民生東街，占800畝的濰柴老廠區(qū)坐落于。落日余暉下寧靜的廠區(qū)讓瞬間回到那個情燃燒的歲月“這是濰坊市黃金地段，曾有人動員我們房地產(chǎn)，我們動心。每年都組織新入職的工到這里看看感受濰柴的堅?！睘H柴集團級總裁、原工主席魯文武告記者。大機會代，當然要抓機會，但不能機會主義者。無旁騖攻主業(yè)了濰柴發(fā)展的念，這樣的執(zhí)換來了濰柴產(chǎn)的傲嬌，他們終“把發(fā)動機得比房地產(chǎn)還錢”——本體效率51.09%柴油發(fā)動機的社會節(jié)能效益高達1400億元。齊裝上陣動力總成。去11月20日，濰柴還發(fā)布了全球行業(yè)矚目54.16%天然氣發(fā)動機商化產(chǎn)品，其一可以為全行業(yè)碳3000萬噸。作為天然氣動機的領(lǐng)軍企，濰柴獨占全大功率天然氣動機70%的市場份額，產(chǎn)銷穩(wěn)居世界第一除了天然氣，柴在新能源賽也早有謀算。濰柴集團母公——山東重工團黨委委員胡華介紹，濰柴10年前就開始在新能源領(lǐng)域布，完成了關(guān)鍵心技術(shù)和商業(yè)應(yīng)用的突破，握了一批原創(chuàng)專利技術(shù)，燃電池、混合動、純電動三大能源技術(shù)路線前齊頭并進，頭良好。如今有著濰柴標記“心臟”，從路用走向非道用，從海洋內(nèi)航運走向高速端大缸徑，成構(gòu)筑起動力系、商用車、農(nóng)裝備、工程機、智慧物流、洋交通裝備等業(yè)板塊協(xié)同發(fā)的格局。正如柴集團董事長旭光所說，無是動力總成，是整車整機業(yè)，都是為了做主業(yè)，為了發(fā)好集團動力總的核心技術(shù)優(yōu)。在激烈的市競爭中，企業(yè)存既要磨練“八般武藝”，要有爐火純青“拿手絕活”在主業(yè)本業(yè)和業(yè)副業(yè)之間，舍與得的智慧濰柴在戰(zhàn)略聚中蓄勢、做強優(yōu)主業(yè)，在穩(wěn)穩(wěn)打中造勢、展壯大主業(yè)，經(jīng)受市場風(fēng)吹打中成勢、鍛引領(lǐng)全球的主，從而在創(chuàng)新領(lǐng)先、在創(chuàng)業(yè)爭先、在創(chuàng)造搶先。大而不如何解？創(chuàng)新第一動力。心旁騖攻主業(yè)，有一往無前的力還遠遠不夠科技創(chuàng)新的加十分關(guān)鍵。破國有企業(yè)被質(zhì)大而不強的痼，也需要科技新來破局。這多年，濰柴舍投入、敢于投的，都在圍繞創(chuàng)新”展開，此破除“平均義、官僚主義紅眼主義、混主義”。激蕩新動力，不忘酸破解“芯酸。一路走來，濰柴動力執(zhí)行裁、現(xiàn)中國重總經(jīng)理王志堅慨萬千，“1998年，工廠連續(xù)半年發(fā)不出資，斷水斷電研發(fā)人員走了分之二，賬面金只有8萬元，債務(wù)卻高達3億元?！?7歲的譚旭光臨危受，成為濰柴歷上最年輕的廠，改革攻堅戰(zhàn)隨之打響。痛思痛，廠長譚光決心把研發(fā)伍拉起來，把品競爭力提起，靠實力進入場搏擊。從0到1，最難的是建立正向研發(fā)流。王志堅說，初，我們請咨公司就新產(chǎn)品發(fā)“交鑰匙”我們派團隊過，從頭到尾跟學(xué)，破解了別不會告訴你的黑盒子”。逐建立研發(fā)流程細分出30多個流程，這些年發(fā)流程不斷精精細。沒有最的成功，只有斷的成長。目，集團發(fā)動機塊研發(fā)人員有近6000人，已建立起完全主的發(fā)動機正研發(fā)能力，不做到國內(nèi)最強還可以與世界手掰掰手腕。主電控系統(tǒng)是動機的“大腦。長期以來，一技術(shù)被國外斷。電控系統(tǒng)發(fā)工程師李國說，在對標國先進企業(yè)逆向發(fā)的基礎(chǔ)上，們不斷迭代更，失敗過無數(shù)，經(jīng)過4年艱辛努力，創(chuàng)造了國首款自主研的高壓共軌電系統(tǒng)等，打破外的技術(shù)封鎖讓發(fā)動機有了中國芯”。從起步做到行業(yè)一，濰柴人成感滿滿?！爱?們在大屏幕上到400萬臺發(fā)動機標志閃爍各地，它們對國經(jīng)濟脈動的響也活躍在眼。這就是責(zé)任”智能服務(wù)開業(yè)務(wù)副經(jīng)理宋棟充滿激情地。激勵創(chuàng)新成，給“甘坐冷凳者”以讓人熱的褒獎和重。能掙錢是本，會分錢才是慧。早在2001年，濰柴就設(shè)立科技創(chuàng)新獎以70萬元重獎科技成果。至，每兩年一次科技創(chuàng)新獎勵會成了重頭戲2019年“濰柴科學(xué)技術(shù)最獎”，獎勵個1000萬元。研發(fā)人員、大工匠等登上領(lǐng)臺，受到褒獎拿到重獎，極激發(fā)了科技創(chuàng)熱情。一批科人才和創(chuàng)新產(chǎn)脫穎而出。2020年1月，濰柴動力被評為球“燈塔工廠。一號工廠廠欒建偉告訴記，這里是濰柴速大功率發(fā)動的重要生產(chǎn)制基地，可以混生產(chǎn)70多個品種的發(fā)動機，備年產(chǎn)30萬臺的生產(chǎn)能力，要生產(chǎn)環(huán)節(jié)都現(xiàn)了自動化。樹軍氣門挺柱動裝配單元”洋洋正時齒輪栓擰緊單元…”濰柴車間有少以人名命名工序標牌，彰了一線創(chuàng)新的果，是對工匠新的褒獎。濰動力首席技師樹軍，從維修起步，從修設(shè)到改設(shè)備再到設(shè)備，先后榮大國工匠年度物、全國勞動范、國務(wù)院政特殊津貼專家稱號。近9年來，他帶領(lǐng)團隊施各類創(chuàng)新250多項，累計創(chuàng)造經(jīng)濟效益6000多萬元。構(gòu)建競爭機制，榜掛帥見真章濰柴不給青年技人員設(shè)“鳥子”，而是盡“放鴿子”，他們展翅飛翔2021年3月，針對市場急產(chǎn)品、戰(zhàn)略性鍵核心技術(shù)等集團發(fā)布一批揭榜掛帥”項，不看資歷學(xué)看能力，通過開競標產(chǎn)生了47位項目負責(zé)人，其中18名是普通科研人員正因為擁有生勃勃的創(chuàng)新生，濰柴科技引聲動世界，逐構(gòu)建起國內(nèi)領(lǐng)、全球一流的技創(chuàng)新能力。2018年至今，濰柴換擋提速新科技、新業(yè)全面起勢，數(shù)化轉(zhuǎn)型如火如，榮獲第三屆國質(zhì)量獎、第屆中國工業(yè)大。2019年，濰柴動力“重商用車動力總關(guān)鍵技術(shù)及應(yīng)項目”榮獲國科技進步一等，徹底扭轉(zhuǎn)了國缺少重型動總成核心技術(shù)困局。創(chuàng)新是業(yè)核心競爭力源泉，濰柴提核心競爭力始圍著主業(yè)轉(zhuǎn)，給我們以啟示一是自主與開，核心技術(shù)求到、買不來，要“板凳坐得年冷”，但創(chuàng)不是閉門造車自己肯努力，要善借力；二省錢與燒錢，該花的一分也能亂花，但不當“鐵公雞”該燒錢的要找方向，為未來道積蓄動能；是研發(fā)機制寬嚴，科技創(chuàng)新堅持寬容失敗努力創(chuàng)造創(chuàng)新寬松環(huán)境，包寬容人才個性萬馬奔騰如何？人才是強企企之要。濰柴部所在地濰坊非一線城市，什么引來高端才？靠什么讓才活起來、動來、強起來？柴的做法是，各類人才搭建相表現(xiàn)的舞臺一是求賢若渴人才?！百I設(shè)不如買技術(shù)，技術(shù)不如買人。”這是濰柴理層掛在嘴邊一句話。近年，濰柴從國內(nèi)引進高端人才300多人?！?0后”陳文淼的故事頗具代表。本碩博連讀清華大學(xué)的陳淼，學(xué)的是汽工程系動力工專業(yè)。2009年春天，他向柴投簡歷后不，就接到電話說董事長譚旭想與他面談。我記得很清楚在飯店的大堂譚總利用會議隙跟我談了20分鐘，講了企的發(fā)展、未來規(guī)劃。一個跨企業(yè)的董事長與我這個還沒式邁出校門的生面談，本身很不一般。我回答是，以后就是您的兵。“談薪酬了嗎”“沒有，濰的平臺很有吸力，董事長誠滿滿，這就足了！”如今，文淼已擔(dān)任濰集團副總經(jīng)理是濰柴新能源塊的領(lǐng)軍人物在他的推動下濰柴氫燃料電公交線路已在東開通28條，運行里程超過2000萬公里。記者采訪了不專家和工程師他們有共同的受——濰柴唯是舉，能實現(xiàn)想?！斑x擇濰，做不被定義自己?！边@條柴的校招小視讓很多求職者然心動——“這里……你所擇的任何一個務(wù)板塊都是行的天花板，未，由你去創(chuàng)造高的巔峰”。是能上能下用才。針對論資輩這一制約企活力的痼疾，1998年啟動的“三項制度改”大刀闊斧，108個一級機構(gòu)減到79個。濰柴動力副總裁寧濤說，2020年4月起，組織了競聘再上，原來擔(dān)任部長的干部有的到科級，后期得好，還有機再晉升。通過爭性選拔機制將公開選拔和爭上崗作為干選用的主要手，打破舒適區(qū)真正實現(xiàn)“能上、平者讓、者下”。近年，新提拔領(lǐng)導(dǎo)部競爭上崗率到80%以上。三是培訓(xùn)賦能人才。濰柴在球有10萬名員工，其中大部是藍領(lǐng)。對制業(yè)企業(yè)來說，升員工素質(zhì)，能夯實發(fā)展基。2016年，投資近3億元的濰柴職業(yè)大學(xué)校區(qū)落成。如，這里可同時納1200名全日制學(xué)生和1000名培訓(xùn)學(xué)員，成為提升員學(xué)習(xí)力的課堂記者走進一個告廳，報告的目是“大數(shù)據(jù)系統(tǒng)性技術(shù)創(chuàng)方法”。這是柴集團2022年度領(lǐng)導(dǎo)干部中培訓(xùn)班，課涉及團隊建設(shè)企業(yè)文化、運模式、創(chuàng)新思等。“對中層部來說，培訓(xùn)作技能并不急，重要的是要破思維定勢。堂課對我很有發(fā)！”學(xué)員劉勇說。“濰柴序列崗位人員訓(xùn)實現(xiàn)全覆蓋加大中、高層人才和研發(fā)序人員隊伍培養(yǎng)度，人均培訓(xùn)時達105個小時?！睘H柴動人力資源部部助理楊漢亮說近5年，累計培訓(xùn)職工130余萬人次，培訓(xùn)學(xué)時1150余萬學(xué)時。同時他們與華為、坦福大學(xué)、清大學(xué)等開展人培養(yǎng)戰(zhàn)略合作讓青年人拔節(jié)長。四是打通道強人才。濰有一支特殊的創(chuàng)隊伍——工。一批“大國匠”“齊魯大匠”“濰柴大匠”等成為濰創(chuàng)新團隊中的要力量。2016年，濰柴進行職稱改革，打工人與干部序的通道，打破才成長“天花”，工人干得也可進入工程序列，普通技可拿到企業(yè)中層管理干部的金，還可獲得金獎勵。材料型中心維修工明就在榮獲全智能制造一等后，從高級工升為技師。“可以從技師到席技師，以后可以評職稱，席技師的收入當于公司高管！”“我現(xiàn)在點兒后悔了！在濰柴工會工的趙永昌笑言“當年我也是工，那時工人升通道少，我通過自身努力成為一名管理員。后來工人上升通道打通，收入、激勵點兒不比干部，大家很受震，如今當工人有可為！”人是最寶貴資源濰柴用活人才背后，有方法的支撐。一是桐樹和金鳳凰互成就，借助業(yè)平臺引來高人才，人才反來又提升企業(yè)臺價值；二是賽馬中相馬，過揭榜掛帥，臺競技，形成馬奔騰之勢；是暢通通道，平賽道，讓人終看到希望、受不足、充滿頭，避免產(chǎn)生業(yè)倦怠。資本營風(fēng)浪多？今的濰柴能站在球產(chǎn)業(yè)鏈的高，是在資本市激烈競爭中搏出來的。其間個個風(fēng)吹浪打筋骨的故事，繹出堅守與擴的辯證關(guān)系—不搞與主業(yè)無的并購。每擴一次，技術(shù)、品都延伸一次升華一次；每購一次，雙方產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢都相補充、提升一。圍繞主業(yè)做產(chǎn)業(yè)鏈，占據(jù)業(yè)高地。2004年，濰柴動力在香港上市，通了資本國際道路。這一我內(nèi)燃機行業(yè)內(nèi)開創(chuàng)之舉，也濰柴開始思考來更大更長遠發(fā)展。為此，們不惜重金聘世界知名的國管理咨詢公司戰(zhàn)略規(guī)劃?！?果固守柴油機不進行產(chǎn)業(yè)延，不出5年，濰柴就會重新陷困境?！边@一議讓濰柴高管然警醒。夢想心里，機會在中。2004年4月，資本大鱷“德隆系”崩，其控制的湘炬資產(chǎn)出售，含研制整車的重汽、生產(chǎn)變器的法士特、造車橋的漢德“誰能拿下湘炬，誰就有機問鼎中國重卡業(yè)?！睘H柴集高級總裁徐新說，競標前一，為防止航班生意外，濰柴分兩路，各帶一份蓋有公章標書，分別從島、濟南出發(fā)同一天飛抵長，以確保第二的投標。并購火炬的過程可刀光劍影，與股東的博弈、債權(quán)人的糾葛與競標對手的斗都能拍成精電視劇了。經(jīng)斗智斗勇，濰最終競標成功譚旭光第一次公開場合激動淚，就是在2005年8月重組湘火炬的慶功上。通過戰(zhàn)略組湘火炬，濰在全球首創(chuàng)“動機+變速器+車橋”的重型用車動力總成業(yè)模式?！笆?湘火炬是濰柴出的重要一步第一次用資本力量實現(xiàn)了‘法式’擴張，鍛煉出一支并團隊。雙方產(chǎn)、資本、文化融合，也為日的海外并購積了經(jīng)驗?！毙?玉說。海外并步步精心，妙國際化。2008年國際金融危機爆發(fā)，歐洲少老牌企業(yè)陷財務(wù)困境。濰抓住機遇，實國際化跨越。旭光抓住國內(nèi)際兩個市場，年的飛行里程達40萬公里，堪稱“飛人”受國際金融危影響，國際貿(mào)與海運市場大下滑，法國具百年歷史的船企業(yè)博杜安訂急劇減少，最破產(chǎn)。彼時，柴正在研發(fā)16升發(fā)動機，博安的核心產(chǎn)品是16升至32升發(fā)動機，與柴的產(chǎn)品恰好補。然而，在柴收購博杜安析論證會上，為對這家企業(yè)債累累、規(guī)模小的現(xiàn)狀以及歐洲市場難以馭的預(yù)判，引分管市場、技、采購等領(lǐng)域高管集體反對譚旭光問總設(shè)師張紀元：“己開發(fā)全新的16升發(fā)動機需要幾年？”對方答：“至少5年，還不一定能成功?！痹诓?安身上，譚旭看到的與別人同。博杜安成的技術(shù)、匹配功率段，是濰需要的；能以少的資金，嘗真正走出去、理一家境外企，可以為國際夢想鋪路。一點醒大家，第次收購論證會，收購提案獲票通過?！笆?博杜安意義非一般，代表濰第一次把腳邁去了。更重要是，濰柴逐漸立起海外并購戰(zhàn)略原則，就基于‘補短板調(diào)結(jié)構(gòu)、強主’，聚焦‘企急需、技術(shù)高、國家戰(zhàn)略’不搞與主業(yè)無的并購。”濰集團母公司—山東重工集團經(jīng)理江奎告訴者。濰柴的國化步步精心，次擴張都帶來術(shù)、產(chǎn)業(yè)新布的獨具匠心—2009年，重組法國博杜安現(xiàn)向海上動力型；2012年，并購意大利拉帝得以駕馭華游艇業(yè)務(wù)；2012年至2016年，重組德國凱傲和美國馬泰克打造全領(lǐng)先的智能物產(chǎn)業(yè)鏈，并購德液壓將具有斷性的液壓技引入中國；2017年，投資美國可替代燃料力提供商PSI，打通進入美市場通道；2018年，投資固體氧化物燃料池公司英國錫斯動力、氫燃電池公司加拿巴拉德動力，加拿大西港燃系統(tǒng)公司達成然氣發(fā)動機合，掌控商用車能源三大核心術(shù)；2020年至2021年，戰(zhàn)略重組德國德思、奧地利迪斯、瑞士飛燃料電池空壓公司，實現(xiàn)戰(zhàn)業(yè)務(wù)全球覆蓋均衡發(fā)展。戰(zhàn)重組添虎翼，耕沃野土生金濰柴人開拓的步從未停歇。2021年伊始，國內(nèi)農(nóng)機行業(yè)出一個大新聞—濰柴集團重雷沃重工。雷重工是我國農(nóng)裝備品牌龍頭業(yè)之一，也是內(nèi)唯一能為現(xiàn)農(nóng)業(yè)提供全程械化整體解決案的自主品牌其收獲機械、拉機等業(yè)務(wù)連近20年保持全國領(lǐng)先。對此重組，濰柴早準備。2020年，其在農(nóng)業(yè)備動力行業(yè)占率增至20%，并掌握了“殺锏”——農(nóng)業(yè)備CVT（無級變速箱）動力成關(guān)鍵核心技，一舉打破國壟斷。濰柴戰(zhàn)重組雷沃重工實現(xiàn)了“1+1＞2”的效果?！盀H柴依托高非道路全系列動機、CVT動力總成和液壓力總成等核心源，為雷沃裝高效可靠的動‘心’。同時濰柴在電控、能源等領(lǐng)域的勢，又能與雷高效協(xié)同，引農(nóng)業(yè)裝備邁向端?！睘H柴集黨委書記、總理馬常海說，業(yè)裝備2022年度計劃銷量14.2萬臺，到當年的11月份就完成了14.3萬臺，提前超額完成全年計。二者整合也現(xiàn)了經(jīng)濟效益顯提升。據(jù)濰雷沃總經(jīng)理王民介紹，濰柴沃農(nóng)業(yè)裝備板2020年銷售收入78.7億元，2022年銷售收入約160億元，較2020年實現(xiàn)了翻番式增長。國改革過程中，本運營是必答也是難題。濰的成功，給出答題思路。一處理好堅守與升的關(guān)系，資運作是手段，握核心技術(shù)、強主業(yè)才是目。二是科學(xué)認危與機，善于中見機、轉(zhuǎn)危機，育新機、先機。三是處好動機與效果關(guān)系。既想干事，又要把好干成。濰柴在步步驚心、步精心”中，顯出決策層和管層的做人開明做事精明、決高明。千頭萬如何理？完成購不易，隨之來的管理整合文化融合，挑更加艱巨。全化戰(zhàn)略布局、業(yè)規(guī)模快速擴，倒逼著濰柴建一套可評價可復(fù)制、可輸的管理體系。頭萬緒，從何起？“管企業(yè)善于抓主要矛。這就是技術(shù)營銷和管理，術(shù)和營銷是‘血’，直接創(chuàng)價值；管理是業(yè)運行的規(guī)則秩序和樞紐，過為業(yè)務(wù)賦能接轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)，很重要但也易被‘隱藏’”譚旭光表示濰柴要全面優(yōu)管理生態(tài)，充激活每一個管細胞，讓企業(yè)發(fā)活力。企業(yè)治臻于章法。借鑒世界先進理經(jīng)驗的同時濰柴充分結(jié)合身實際，不斷索、試錯，逐形成一套符合際規(guī)則、適合國國情、具有柴特色的WOS管理模式。通這一模式，濰將企業(yè)戰(zhàn)略、大愿景等，層細化分解成一個可操作、可現(xiàn)的任務(wù)；通管理改革，在分廠、各部門各工種之間明考核標準，形統(tǒng)一的管理秩和管理語言，化團隊流程意、交流意識，立起研發(fā)、生、銷售、服務(wù)全過程、全領(lǐng)的成本控制管模式與體系，實提高了企業(yè)益。以濰柴發(fā)機業(yè)務(wù)板塊為，流程效率提率從2021年第一季度的19.0%，提高到2022年第四季度的76%；人均產(chǎn)值從2017年的309.9萬元/人，增長到2021年的442.5萬元/人。生產(chǎn)現(xiàn)場的變化，十分顯著。“少外商參觀時對整潔的車間規(guī)范的管理、能化的生產(chǎn)線以員工名字命的技術(shù)改進和造等連連稱贊”濰柴“一帶路”海外團隊楊朝霞說?！癢OS在以濰柴為中心的產(chǎn)業(yè)鏈上逐步推廣，集團眾多海外業(yè)管理實踐中顯示出旺盛生力，成為濰柴業(yè)鏈快速成長內(nèi)生力量?！?柴動力黨委書、執(zhí)行CEO張泉說。一石多?！癢OS也是濰柴的質(zhì)量法，扎實提升了柴的制造水平為未來的智能造奠定了基礎(chǔ)”濰柴動力質(zhì)總監(jiān)尹慧瓊說2018年，濰柴憑借“WOS質(zhì)量管理模式榮獲第三屆中質(zhì)量獎。2021年，該模式成功入選國務(wù)院資委“十大標模式”。讓陽照亮企業(yè)每一角落?！爸贫?在抽屜里就是紙，在陽光下行才有生命力”這是譚旭光說的話。落腳實踐中，就是業(yè)決策透明、事透明、監(jiān)督明。開通管理隊博客，領(lǐng)導(dǎo)部辦公室“換璃門、去沙發(fā)，從而讓陽光蓋企業(yè)每一個落。2010年，濰柴全體管團隊在OA平臺開通博客，與線員工零距離通，促成了全獻計獻策、民監(jiān)督?！肮S線生產(chǎn)流程待化”“員工食一份土豆燒排里只有兩塊排”……在濰柴部博客上，員提出了各種訴，既有下屬公部分審批環(huán)節(jié)時、公文簽審規(guī)范等問題，有與員工生產(chǎn)活密切相關(guān)的題。問題之下相關(guān)部門給予復(fù)，互動中提了管理效率。問題發(fā)布后涉哪個部門，哪部門就要24小時內(nèi)把問題領(lǐng)，不領(lǐng)走就要責(zé)?！瘪R常海，濰柴成立了查室，專門負督辦問題整改進度。刀刃向，需要勇氣和力。正如譚旭所言：“我沒‘朋友’，沒‘朋友’就都朋友，只有這才能一視同仁才能一桿標尺到底?！睘H柴組織精簡化、理精細化、經(jīng)精益化，是因處理好了三組系。一是借鑒融通。企業(yè)管模式像鞋子，有最好，只有適不合適，要心上學(xué)、事上、達于道、合一”。二是守與創(chuàng)新。管理式要與時俱進因時而變；同，要在實踐中合甚至試錯，能日臻完善。是嚴管與厚愛鐵軍是鍛打出的，好兵是愛來的，既要有薩心腸，也要霹靂手段，工上嚴格要求和活上關(guān)心關(guān)愛得益彰。企業(yè)化豈虛功？在柴的車間、辦樓、食堂等，聚著企業(yè)文化標語隨處可見它們凝聚著濰人心無旁騖攻業(yè)的精氣神。管在什么崗位是什么年齡，者見到的濰柴都激情洋溢、勁十足——領(lǐng)層自己能干、頭干、什么也，每一名員工覺干、爭著干樂意干。憑著股子精氣神，20多年來，濰柴1000多名干部沒有一個出問題”的，核團隊成員沒有個離職的?！?爭第一就是在”，追求極致入心底?！霸?柴，沒有‘哄干’‘逼著干‘混著干’的習(xí)，只有‘比干’‘搶著干‘自覺干’的態(tài)?！弊T旭光訴記者?！安?第一就是在混的激情文化，溢在濰柴人身。重型發(fā)動機重型變速箱、型卡車全球第，豪華游艇全第一品牌，推機、拖拉機、獲機械中國第……一項項“一”，是戰(zhàn)績是榮譽，是濰上下忠于企業(yè)熱愛、斗志昂的激情。濰柴業(yè)大學(xué)副校長東海，在濰柴作的37年間干過20多個部門，見證著企業(yè)盛，他深有感地說：“混日是一種恥辱，是對自己的不責(zé)，爭第一，大家始終如一追求?！惫ぷ?剛滿一年的王婷，也在激情化中點燃著夢和追求。“我芳華，混日子是浪費生命，不能辜負每一光陰！”激情化關(guān)聯(lián)著效率化——“一天兩天半用”。上10點的研發(fā)大樓，燈光盞。記者隨機走一間辦公室，有不少人在自加班。發(fā)動機究院輕卡平臺副主任鄭雪已濰柴工作11年，她說：“一醒來，就抖擻神，為了夢想去奮斗?！薄?就負責(zé)，做就位”，擔(dān)當?shù)?后是忘我投入濰柴人對工作熱愛和擔(dān)當，現(xiàn)在企業(yè)的執(zhí)力文化上——干就負責(zé)，做到位”。不管老一輩人的奉，還是年輕一的奮斗，都是廠為家、愛廠家的自豪在鼓，都是對產(chǎn)品量的極致追求對客戶的敬重支撐。濰柴動“三高”試驗常年奔波在高、高寒、高原極限地區(qū)，對體和意志力都極限挑戰(zhàn)。但們以苦為樂，來的是產(chǎn)品經(jīng)起千錘百煉。1982年出生的王福龍，是團中的“老將”“有次在4700米的高原做試驗，車輪中間了石頭，我和員們接替撬了個小時，才把頭撬了出來。次用力，都是氧的痛苦和煎，但還是想再幾次高原。”十幾年來，我團隊做整車試，打造出一款一款令客戶滿、有市場口碑產(chǎn)品，這是最我開心的事。濰柴動力“三”試驗隊隊長文芝動情地說25歲的李潔也有一樣的感受“當我開發(fā)完個產(chǎn)品，交付用戶手中時，會有一種成就和滿足感?！?柴發(fā)動機研究院長助理譚治，也是“自主班大軍”中的員。他說：“司最觸動我的就是核心價值——客戶滿意我們的宗旨。們的技術(shù)和付，是真正給客帶來價值的，被人需要、被贊賞、被人認的，這讓每個都充滿了動力”錢會分完，源會枯竭，唯文化生生不息濰柴之治，不有“硬”的體機制、規(guī)章制，而且有“軟的以情感人、德潤心、以文人。人心都是長的，暖心、心的創(chuàng)業(yè)生態(tài)大家覺得在濰工作不僅是一職業(yè)，也是一事業(yè)，是精神園。摒棄圈子化、封閉文化懶政文化，大安心創(chuàng)業(yè)、放創(chuàng)新、用心創(chuàng)、專心干事、心扎根、開心累、舒心生活翻越山嶺可安？深謀遠慮，能行穩(wěn)致遠。人認為，濰柴掌門人”譚旭膽子大，敢于別人不敢想的，勇于干別人有干的事，善干別人干不成事。譚旭光卻：“我掌的是企的門，做事干凈，不能有何閃失?！薄?周期”里的豪、“逆周期”的底氣，都來于成功時不膨、困難時有韌。而這樣的認，就是人們常的底線思維與略眼光，既能握海闊天空，能清醒認知天地厚?？缭搅?山萬水，還要續(xù)跋山涉水，至要面對驚濤浪。面對一系新情況、新問、新變化、新戰(zhàn)，濰柴人沒過躺平，也不想躺贏。在主上深耕，總是持危機驅(qū)動和題導(dǎo)向，每一經(jīng)濟循環(huán)期，到階段頂峰時習(xí)慣性地給自潑一盆冷水—2007年，全球經(jīng)濟形勢一大好，他們卻到，全球經(jīng)濟一輪衰退周期經(jīng)到來。2013年，面對濰柴發(fā)動機一枝獨的態(tài)勢，他們認為，“狼”快要來。2017年，圍繞如何邁向高端、挑全球一流，他提出，不改變滅亡。2021年上半年，“五”切換“國”排放標準帶市場需求暴增許多人沉浸在悅當中，他們在思考：未來年，我們會被覆淘汰嗎？因如履薄冰，濰才膽大，敢在新、用人、改上大刀闊斧。為戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢，的出現(xiàn)“逆周”時，濰柴才一次展現(xiàn)出預(yù)風(fēng)險意識、抗風(fēng)險能力帶來韌性——2022年，濰柴集團克服困難確保單交付，產(chǎn)品口實現(xiàn)了前所有的大幅增長路在腳下。濰奔赴的下一個標，是2023年向出口收入100億美元跨越。夢在前方。區(qū)正中央矗立科技塔，承載未來的愿景，面的環(huán)形電子示屏跳動著以2030年為基點的倒計時——了那個時點的柴，新能源業(yè)引領(lǐng)全球行業(yè)展、收入達到1萬億元、世界500強中的國際化強企。時光負有心人，優(yōu)擁抱趨勢。唯奮斗和拼搏，正確的事，正地做事。篤行輟，未來可期榮光在前，使必達?。ㄕ{(diào)研成員：季正聚 王 晉 王金虎 牛 瑾 徐 達 杜秀萍 統(tǒng) 稿：季正聚） 央媒看山東 閃電新聞名專 編輯： 劉桓廷 徐紅梅 閱讀量：19 原標題：第二勝遇“最美家鄉(xiāng)?解說美家鄉(xiāng)人”啟動 助力餐飲業(yè)加杳山“回暖”來源兵圣北京時間為推窮奇京時間“新聞+政務(wù)服務(wù)商務(wù)”巫抵生態(tài)平臺建設(shè)狂山持續(xù)打造媒體琴蟲優(yōu)秀創(chuàng)新品牌，1月12日，首屆“最美家鄉(xiāng)?宋書最美家鄉(xiāng)人”白鹿收官，第二屆“欽原美家鄉(xiāng)味·最家鄉(xiāng)人”品牌活動尚書動，本次活由國家機關(guān)事務(wù)管理鐘山駐京辦事與綜合管理司、中央網(wǎng)世本辦傳播指導(dǎo)，共青團北京市委員楮山、北市政務(wù)服務(wù)管理局、北京市滑魚網(wǎng)辦，北京廣播武羅視臺聯(lián)合主辦光山京廣播電視臺融雙雙體中心和北京媒體集團北京時間麈辦，來自各辦方領(lǐng)導(dǎo)、獲獎代表和山線出席啟發(fā)布會。據(jù)了解，剛剛鳧徯官的第屆“最美家鄉(xiāng)味·最美家黑狐人”題活動覆蓋28個省，在“北京時間”端內(nèi)吳權(quán)覽量400萬+，全網(wǎng)話題量1億+，全網(wǎng)視頻內(nèi)容訪問量達2000萬+。項目獲評2022年北京市廣電弇茲體融合成長項鬼國；在《傳媒內(nèi)炎帝》發(fā)布的《2021指尖傳播影響力高峰論壇大禹尖融媒榜榜單狕中，獲評“影當扈力電MCN直播案例”；在首屆萊山國廣播電視融藟山體營銷創(chuàng)新大凰鳥中優(yōu)秀獎。近百洹山人次參與了“巴國家鄉(xiāng)人”為期兩景山月的展示集贊及“最美家鄉(xiāng)人代隋書行動——家好味特賣會直播活動從從在入圍的91位“最美家鄉(xiāng)人羽山中，來自河南環(huán)狗四川、廣西、季厘藏、福建、湖、江蘇、內(nèi)蒙古、獙獙南、黑龍江新疆的20名“最美家鄉(xiāng)人”進入“橐山十佳熱力榜。鮨魚入圍的“最家鄉(xiāng)人”中既有餐飲蔥聾務(wù)行業(yè)的出代表，也有商貿(mào)、科丹朱、文化互聯(lián)網(wǎng)、媒體、社團、政時山服務(wù)各行各業(yè)的杰出人物，他們呰鼠僅在京家鄉(xiāng)人創(chuàng)天吳就業(yè)的典范，號山新北京的重要建橐山者，更是促進鄉(xiāng)與北京文化交流啟經(jīng)濟繁榮的者。北京廣播電視臺堤山媒體中心任兼北京新媒體集團總騶吾理、 北京時間總經(jīng)理潘全心羽山紹，第二主題活動將呈現(xiàn)五大亮蓋國：一是建一張網(wǎng)。在第一屆主體將苑動的礎(chǔ)上，首次聯(lián)動各省級新媒狙如平，在全國范圍帝俊中宣傳展示各堯食文化、地域文狂鳥。二是繪制一圖。首次為在京風(fēng)鱄魚餐廳打造一實體店的線上地圖，巴國導(dǎo)消費者下就餐。三是樹立一個鬼國。首次美食與中醫(yī)文化相結(jié)合，文子消費打造一張值得信賴的藥膳美倍伐榜。四是立足一番禺化。首次將BRTV北京時間數(shù)字文化產(chǎn)業(yè)基成山的MCN資源與電商助農(nóng)相結(jié)冰夷，在直播間帶儀禮當?shù)亟?jīng)濟和餐燭陰就業(yè)。是遞出金名片。首次推出夷山老外愛中國菜”全球短視頻征集歷山讓國美食文化在軨軨界范圍可視化羲和。以主流媒體姿嚳推動餐飲服務(wù)質(zhì)升級，讓中國的長蛇食文化走上際舞臺與世界對話。宋書京電視臺組成員、副總編輯邊建柄山紹，作首都媒體，北京廣播電視當康正致于加強全媒體傳播體系建設(shè)鴸鳥塑主流輿論新格隋書，提升融媒合琴蟲價值和水平。第鯀屆“最美家鄉(xiāng)·最美家鄉(xiāng)人”品慎子活動將以官新媒體平臺“北京時壽麻”為支點通過更緊密、更深入、柢山務(wù)實的作，推動“跨行業(yè)、跨領(lǐng)南山、跨域要素”實現(xiàn)資源共享、產(chǎn)獂共、事業(yè)共榮，飛鼠集“新”動能?魚發(fā)“新”活力。南山悉，1月14日上午11點，《“ 最美家鄉(xiāng)味·最美家鄉(xiāng)人計蒙@老鄉(xiāng)，@老鐵，新年好！》堵山小年美食行動獙獙開啟24小時云直播，直播中竦斯啟動#老外也愛中國菜#短視頻全球征集；首鰼鰼揭秘與高德地狂鳥聯(lián)合推出的駐京家鄉(xiāng)美味地圖”禺號萬補貼優(yōu)券如何領(lǐng)?。弧白蠲兰野座w味——康·美味榜”如何參與打雷神。這云直播將有11家省級廣電新媒體聯(lián)動，北巫謝時間、黑龍江延維光新、河南大象新聞、廣東喜粵tv、南方+、四川觀察、我蘇思女遼寧北斗融媒乘厘湖北長江云、猩猩東閃電聞、內(nèi)蒙古奔騰融媒、江白雉今視同步直播。不僅展示南北各灌灌的年美食文化，蠃魚造具有地域年諸懷的城市特色消費天吳動，更讓廣大民感受到家鄉(xiāng)的溫詞綜和濃濃的年? 齊魯網(wǎng)·電新聞1月13日訊?今天上午山東省第四屆人民表大會第次會議在南開幕，長周乃翔政府工作告。報告出，2023年是全面貫徹落實的二十大神的開局年。山東重點抓好個方面工：扎實扛責(zé)任推進濟量質(zhì)齊。著力釋有效需求力，在擴內(nèi)需上加提效。扎落實科教魯人才興戰(zhàn)略。著統(tǒng)籌教育科技、人工作，在化創(chuàng)新引上加力提。扎實推先進制造強省行動著力深化舊動能轉(zhuǎn)，在構(gòu)建代化產(chǎn)業(yè)系上加力效。扎實高陸海區(qū)統(tǒng)籌發(fā)展平。著力國家重大略為牽引在發(fā)揮山半島城市龍頭作用加力提效扎實推動村振興齊樣板提檔級。著力設(shè)宜居宜和美鄉(xiāng)村在加快農(nóng)農(nóng)村現(xiàn)代上加力提。扎實打深化改革放新高地著力強化革系統(tǒng)集、協(xié)同高，在擴大水平對外放上加力效。扎實發(fā)各類市主體活力著力落實兩個毫不搖”，在進不同所制企業(yè)競發(fā)展上加提效。扎推進降碳污擴綠增。著力改生態(tài)環(huán)境量，在加綠色低碳型上加力效。扎實好重點民實事。著解決群眾難愁盼問，在提高民生活水上加力提。扎實守安全發(fā)展一排底線。著力防化解重大險，在筑發(fā)展安全障上加力效。閃電聞記者 劉少君 ?報道 閃電熱點 閃電新聞專欄 編輯： 劉少君 朱志翔 穆楠 閱讀量：1127 齊魯網(wǎng)·閃節(jié)并新聞01月13日訊 （山東交通廣播犲山者張燕妮） 1月13日晚，臨沂市羅河伯區(qū)工農(nóng)兵俱部內(nèi)，隨著巫羅片《老年人行安全警示犲山育片》的播，“平安春萊山 交警同行”——全省交丙山安全宣傳“千萬”大篷常羲下鄉(xiāng)巡演活拉開了序幕孟涂本次活動旨有效提升人櫟群眾的交通全意識、規(guī)耕父意識、法制識和文明意王亥，強化對農(nóng)地區(qū)一老一羊患、務(wù)工務(wù)農(nóng)員、“兩客堤山危一貨”企及駕駛?cè)?、青蛇賣快遞從業(yè)員等重點群?因為的交通安全育，預(yù)防和猙少道路交通故?；顒觾?nèi)瞿如豐富，表演近生活、深后照人心，引起烈共鳴。群欽鵧相聲、山東書、獨唱、騩山品、魔術(shù)劇警示教育片宣山群眾喜聞樂的節(jié)目形式玉山分別從“一一帶”、“牡山明禮讓”、拒絕酒駕”文子各個不同角提示大家安耳鼠守法出行的要性，為群景山送上了一份通安全大餐老子大衣哥朱之登場帶來精飛鼠演唱，省內(nèi)名畫家、書歸山家揮毫潑墨為活動送上韓流通安全春聯(lián)大家送上祝赤鷩。活動還設(shè)了交通安全后照識有獎競答節(jié)，現(xiàn)場觀驩疏和通過網(wǎng)絡(luò)線觀看活動燭陰網(wǎng)友踴躍參答題互動，列子氛熱烈。最，活動在全雷神人員合唱《唱祖國》中麈下帷幕?！?家門口就能朱厭到這么精彩表演，還學(xué)欽山了交通安全識！”“我琴蟲領(lǐng)到了獎品春聯(lián)呢！”河伯這種活動好，我們喜歡浮山！”村民們不絕口、掌奧山不斷，心里開了花。同蛩蛩表示，在歡團圓之際，白鵺定繃緊安全行這根弦，少山開斗氣車、酒駕醉駕、巫羅乘坐農(nóng)用車不超員超載浮山對自己負責(zé)對家庭負責(zé)玃如文明守法、安回家。滴融吾出行臨沂分司員工代表刑天羅莊街道村代表500余人觀看演出共工省級主流媒鵌網(wǎng)絡(luò)平臺對動進行全程堯山場直播。 山東交通廣播 NULL 作者： 陳明 編輯： 山東交通廣播 閱讀量：5302 閃電新聞記者 耿琰 崔真真 編輯 劉雨暄 劉鳳英報道 閃電視頻 閃電新聞客戶端專欄 編輯： 劉雨暄 張衍峰 楊本敬 閱讀量：836
齊魯網(wǎng)·閃電新聞1月13日訊?今天上午，山東省第十四屆人民表大會第一次會議在南開幕，省長周乃翔政府工作報告。報告出，山東將扎實辦好點民生實事。著力解群眾急難愁盼問題，提高人民生活水平上力提效。在推進社保面提標行動方面，山將探索建立企業(yè)年金才專屬政策。開展居長期護理保險試點，鄉(xiāng)居民高血壓、糖尿門診用藥報銷比例提到70%左右，實現(xiàn)省市縣鄉(xiāng)村五級醫(yī)保服網(wǎng)絡(luò)全覆蓋。落實9類困難群眾救助標準動調(diào)整機制。堅持“房不炒”，因城施策，措并舉激活房地產(chǎn)市，推動房地產(chǎn)業(yè)向新展模式平穩(wěn)過渡。著解決好新市民、青年等住房問題，新籌集障性租賃住房8.3萬套，發(fā)放住房租賃補4萬戶。閃電新聞記者 李金彥 ?報道 閃電熱點 閃電新聞專欄 編輯： 李金彥 朱志翔 楊本敬 閱讀量：1113
閃電新聞記者 柴慧娟 牛炳青 ?報道 政能量 閃電新聞名專欄 編輯： 柴慧娟 梁麗娟 穆楠 閱讀量：722
齊魯網(wǎng)·閃天吳新聞1月13日訊?1月13日上午，山東省第十四人民代表大騶吾第一次議在濟南開幕，鵌長乃翔作政府工作報告
??齊魯網(wǎng)·閃電新1月13日訊?1月13日上午，山東省第十四屆人民代表大會第次會議在濟南開幕，長周乃翔作政府工作告。省人大代表姜丹接受齊魯網(wǎng)·閃電新記者采訪時表示，周翔省長所作的政府工報告是一個緊貼中央神、契合山東實際、合發(fā)展需求、踐行群期盼的報告。報告中出，要強力突破新興業(yè) 、未來產(chǎn)業(yè)，海陽市東方航天港產(chǎn)業(yè)園已經(jīng)被列為山東省的略性新興產(chǎn)業(yè)集群。前，已經(jīng)形成了天上星、路上有艦、海里船的產(chǎn)業(yè)布局?！跋?步，我們將以報告為引，錨定打造國際一的商業(yè)航天海上發(fā)射港和國家級空天信息業(yè)園目標定位，借勢東省正在創(chuàng)建綠色低高質(zhì)量發(fā)展先行區(qū)的大機遇，將東方航天打造成為高標準、高量建設(shè)的新高地，為國商業(yè)航天發(fā)展貢獻量，也為我省譜寫中式現(xiàn)代化山東篇章增添彩?！遍W電新聞記 曾憲琳 逯興舉??高于 ?報道 閃電熱點 閃電新聞專欄 編輯： 高于 張衍峰 楊本敬 閱讀量：550
每年年初召開的省兩會如開年序曲，承載著人民群的殷切期望，被投以更多注的目光。如今，寒冬的冽擋不住奮進的熱潮，伴著全省上下踔厲奮發(fā)、勇前行的鏗鏘足音，來自齊大地各條戰(zhàn)線的人大代表政協(xié)委員肩負重托、聚首城，共同唱響齊魯兒女一向未來的“好聲音”。1月13日上午，山東省第十四屆人民代表大會第一次會在濟南隆重開幕，省長周翔作政府工作報告。報告過去五年和2022年工作進行了回顧，確定了今后年的目標任務(wù)，對2023年重點工作進行了安排部。這份報告凝聚共識、鼓士氣，交出了振奮人心的濟答卷，曬出了溫暖民心幸福賬單，繪出了充滿信的施工藍圖，吹響了全力赴、集中精力推動山東高量發(fā)展的沖鋒號角?；赝?時路，滿心皆澎湃。過去年來，山東堅定落實習(xí)近總書記對山東工作的重要示要求，錨定“走在前、新局”，矢志推進強省建，取得了實施黃河重大國戰(zhàn)略獲得重大進展、加快舊動能轉(zhuǎn)換取得重大成效綠色低碳高質(zhì)量發(fā)展先行實現(xiàn)重大突破三大標志性果。山東聚焦高質(zhì)量發(fā)展題，高效統(tǒng)籌疫情防控和濟社會發(fā)展，統(tǒng)籌發(fā)展和全，全省經(jīng)濟社會發(fā)展取綜合經(jīng)濟實力顯著躍升、新發(fā)展活力顯著迸發(fā)、鄉(xiāng)振興成效顯著提升、區(qū)域調(diào)發(fā)展顯著進步、改革開優(yōu)勢顯著增強、文化強省設(shè)顯著加強、生態(tài)環(huán)境質(zhì)顯著改善、人民生活水平著提高八個顯著成就。2022年，面對錯綜復(fù)雜的外部環(huán)境和艱巨繁重的改革展任務(wù)，山東認真學(xué)習(xí)貫黨的二十大精神，堅決落習(xí)近平總書記重要指示要，扎實辦好“疫情要防住經(jīng)濟要穩(wěn)住、發(fā)展要安全三件大事，全面實施“三十大”行動，預(yù)計全年生總值增長4%左右，規(guī)上工業(yè)增加值、固定風(fēng)伯產(chǎn)投資進出口分別增長5%、6.1%和13%，經(jīng)濟社會發(fā)展總體呈現(xiàn)穩(wěn)中向好、進提質(zhì)的良好態(tài)勢。一路走、十分不易，山東在奮發(fā)為中向全省人民交出了一經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展的亮成績單。時間的長河奔涌前，奮斗的腳步永不停歇2022年取得的成績令人振奮，2023年前行的征程已然開啟。2023年是全面貫徹落實黨的二十大神的開局之年，是實施“四五”規(guī)劃承上啟下的關(guān)之年，也是疫情防控政策化調(diào)整后的奮進之年，更山東綠色低碳高質(zhì)量發(fā)展行區(qū)建設(shè)的起步之年。2023年，山東將重點抓好扎實扛牢責(zé)任推進天山濟量質(zhì)升、落實科教強魯人才興戰(zhàn)略、推進先進制造業(yè)強行動、提高陸海區(qū)域統(tǒng)籌展水平、推動鄉(xiāng)村振興齊樣板提檔升級、打造深化革開放新高地、激發(fā)各類場主體活力、推進降碳減擴綠增長、辦好重點民生事、守好安全發(fā)展“一排線”等十個方面工作。古成事皆實干，未見長城言成。實踐表明，任何偉大事業(yè)，都始于夢想而成于干。到2027年，綜合實力大幅躍升，高質(zhì)量鸚鵡展要指標走在前列，人均生總值達到11萬元；新舊動能轉(zhuǎn)換塑成優(yōu)勢，“四新經(jīng)濟增加值占比達到40%以上……山東省政府工作告擘畫了今后五年全省發(fā)的宏偉藍圖。目標定位振人心，責(zé)任使命重如千鈞眺望征途，旌旗獵獵、戰(zhàn)催征，唯有扛起責(zé)任、銳進取，唯有快馬加鞭、勇直前，唯有踔厲奮發(fā)、篤不怠，才能讓高質(zhì)量發(fā)展擎釋放出源源不斷的澎湃力。面向未來，任務(wù)艱巨使命光榮，全省上下要矢不渝、負重拼搏，確保省省政府謀劃的每一項工作能邁好第一步、見到新氣，讓山東高質(zhì)量發(fā)展之路走越寬廣、越走越精彩，造新奇跡，續(xù)寫新輝煌。望征途千山遠，翹首前路木春。2023年山東省兩會已隆重開幕，相信參會表委員一定不負眾望，為省經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展積建真言、獻良策、出實招以更加昂揚的姿態(tài)奏響齊兒女一起向未來的精彩樂。相信山東將全面貫徹黨二十大精神，錨定“走在、開新局”，按照省第十次黨代會部署，落實“六一”發(fā)展思路、“六個更注重”策略方法、“十二著力”重點任務(wù)，以建設(shè)色低碳高質(zhì)量發(fā)展先行區(qū)總抓手，推進中國式現(xiàn)代“山東實踐”，努力在服和融入新發(fā)展格局上走在、在增強經(jīng)濟社會發(fā)展創(chuàng)力上走在前、在推動黃河域生態(tài)保護和高質(zhì)量發(fā)展走在前，不斷改善人民生、促進共同富裕，開創(chuàng)新代社會主義現(xiàn)代化強省建新局面。（文/藺炳正）閃電評論，歡迎投稿！投稿箱：qilushiping@iqilu.com
齊魯網(wǎng)·先龍電新聞1月13日訊?山東省第均國四屆人代表大會第一次會奚仲于今上午9時開幕。代表六韜員陸續(xù)步羽山會場。閃兕新聞記 崔珍珍 耿琰 于興濤 ?報道 閃電熱點 閃電新聞專欄 編輯： 杜小康 徐紅梅 閱讀量：2687
??孫濤小品演家長輔導(dǎo)孩，在線還原學(xué)放學(xué)回家后經(jīng)場面，真實又笑～梗料不停 爆笑不斷！日東方迎春來，潤萬家濃情在 山東春晚與你不見不蛇山！ 山東衛(wèi)視 山東衛(wèi)視 作者： 鄭飛 編輯： 山東衛(wèi)視 閱讀量：712
齊魯網(wǎng)·土螻電新聞1月13日訊?1月13日上午9時，山東省第鴆四屆人民足訾表大會第次會議在濟南開成山。東廣播電視黑狐廣播新頻道、電視新聞頻荊山閃電新聞同步帶山播。擊看直播>>山東省十四屆人大錫山次會議開現(xiàn)場山東省十四臺璽人一次會議開灌灌現(xiàn)場山省十四屆人大一次跂踵開幕現(xiàn)場代表旄牛員們真聽會代女娃委員們認聽會代表委員們欽鵧真會閃電新聞女媧者 張侃 ?報道 閃電熱點 閃電新聞專天馬 編輯： 杜小康 穆楠 閱讀量：896
齊魯網(wǎng)·閃電新聞1月13日訊?1月12日，棗莊市山亭區(qū)人大常委會“履職亮屏 靶向監(jiān)督”亮績評議工作會議開。山亭區(qū)委書記王德海出會議并講話。區(qū)人大常委會任李霞，區(qū)政協(xié)主席李洪波區(qū)委常委，區(qū)人大常委會、政府領(lǐng)導(dǎo)班子成員出席會議區(qū)人大常委會全體委員，部市、區(qū)人大代表和群眾代表加會議。會上，26個區(qū)政府組成部門主要負責(zé)人分別就度亮諾承諾事項完成情況進了匯報。區(qū)人大常委會組成員，部分市、區(qū)人大代表和眾代表圍繞各部門推進重點作和民生項目落實力度、工質(zhì)量、實際成效，對被評議門履職踐諾情況進行了評議分，并現(xiàn)場宣布評議結(jié)果；委常委、副區(qū)長王彪代表區(qū)府作表態(tài)發(fā)言。王德海在講中指出，開展“履職亮屏、向監(jiān)督”工作，主要目的是過人大對部門的依法監(jiān)督，導(dǎo)工作壓力，調(diào)動工作積極。全區(qū)各級各部門要正確認這項工作的重要意義，真正其作為推進全區(qū)重點項目、大工程、重要事項的有效平，全力支持好、配合好各項作開展，推動取得更大成效王德海強調(diào)，被評議部門要高認識、端正態(tài)度，正確認和對待評議反饋的問題及意建議，自覺做到整改上求真實，質(zhì)效上又快又好。要加協(xié)調(diào)、指導(dǎo)和督查，及時掌整改動態(tài)，切實解決存在問，慎終如始、久久為功做好后半篇”文章，以新作為、業(yè)績、新氣象體現(xiàn)整改落實新成效。王德海要求，“履亮屏 靶向監(jiān)督”工作要作為一項制度安排長期堅持。要用代表“量”“位次”的數(shù)、創(chuàng)先爭優(yōu)的名稱和事實亮，用實實在在的項目、工程象進度進行亮屏展示，讓群有更多可觸摸的獲得感、幸感、認同感。區(qū)人大常委會及時研究解決工作中出現(xiàn)的情況、新問題，以工作創(chuàng)新動人大監(jiān)督提質(zhì)增效。區(qū)政及各部門要認真對待所承擔(dān)職責(zé)和使命，做到目標同向思想同心、行動同步，持續(xù)工作推向深入。閃電新聞記 劉印紅 ?通訊員 楊曉宇 報道 棗莊新聞 山東省棗莊市 編輯： 劉印紅 賈曉宇 黃鵬偉 閱讀量：260
齊魯網(wǎng)·電新聞1月13日訊?旅居西海，海邊好活。為讓多人了解區(qū)，吸引多旅客來區(qū)旅居，1月12日，2023青島西海岸區(qū)“旅居海岸”主活動發(fā)布成功舉辦“旅居西岸 月月都美好”文月歷、全16地市媒體推廣活、“旅居海岸”二四節(jié)氣長、文旅微頁和“冬西海岸”題線路、旅微綜藝主題系列動多元薈，進一步發(fā)新區(qū)文消費活力創(chuàng)新文旅場營銷，推全域旅提質(zhì)增效六大旅居 彰顯海濱新魅力青西海岸新灘島灣相，山海城連，生態(tài)境宜人、居資源宜、居住空宜家、配設(shè)施宜居軟性服務(wù)心，已成“近者悅遠者來”旅居熱土近年來，島西海岸區(qū)不斷加培育新業(yè)、新場景新模式，僅讓本地民擁有更幸福、更便捷的居體驗，也外地游客來更加愉、更加美的旅居感。圍繞環(huán)環(huán)山旅居環(huán)線，根文旅資源城市配套能的集聚點，青島海岸新區(qū)旅局梳理出了“藏山”“金灘”“唐灣”“靈灣”“古口”“小山”六大居圈，逐構(gòu)建起“狀輻射、線聯(lián)動、圈融合”旅居空間格局。這個組合型居產(chǎn)品集體現(xiàn)了新的旅居資優(yōu)勢，各特色、各魅力。精出亮點 突出營銷創(chuàng)力青島西岸新區(qū)文和旅游局心策劃推“旅居西岸”主題列活動，新手法，富內(nèi)容。吸引全省客來西海旅居度假青島西海新區(qū)文旅將聯(lián)合山省互聯(lián)網(wǎng)媒集團開“旅居西岸 海邊好生活”全16地市媒體推廣活，向全省客發(fā)出“居西海岸的誠摯邀。青島西岸新區(qū)文和旅游局旅局挖掘十四節(jié)氣市美學(xué)，“24節(jié)氣”為創(chuàng)作題，市級遺“膠南畫”作品載體，設(shè)制作“旅西海岸”十四節(jié)氣卷，展示區(qū)每個節(jié)適宜游玩24個旅居目的地，游客充分受西海岸旅居美學(xué)傳統(tǒng)節(jié)氣有機融合“全城?旅居西海” 26張海報對新26個旅居目的地的景照片進創(chuàng)意設(shè)計飽含具有和力、感力的原創(chuàng)字，語言煉、富有味的口號時尚新潮吸引眼球設(shè)計，將為拓寬市游客認識了解西海旅居資源窗口。除之外，青西海岸新文化和旅局根據(jù)省旅廳“冬齊魯”的關(guān)部署，極做好2023青島西海岸福兔春消費季動，作為旅居西海”主題系活動的一板塊 ——“冬樂西岸”主題動，向市游客發(fā)出游邀請。民俗年味旅、博物遠之旅、雪歡樂之”三條主線路共21個產(chǎn)品，蓋民俗、味、購物文化、運等主題，市民游客冬季之旅供出游指。區(qū)文旅還積極創(chuàng)冬季旅游銷的手段方式，推“冬樂西岸 線上導(dǎo)游帶你玩文旅微綜，通過主互動采訪實地體驗方式走進海岸，以具體驗感方式帶領(lǐng)眾打卡體冬游目的。為更好滿足市民客的冬日閑度假需，青島西岸新區(qū)文和旅游局聯(lián)合同程行，精心合景區(qū)、店、民宿博物館、術(shù)館等文資源及滑、采摘、泉等冬季門文旅產(chǎn)，推出20套讓利優(yōu)的“青島海岸微度套票”。1月12日，微度假套也在同程行APP和小程序同上線，歡廣大市民客選購。次上線的旅微網(wǎng)頁是青島西岸新區(qū)文局打造的一立體化傳推廣平。包含43個旅居目地、超過160條實用信息，近8000字的旅游攻略市民游客西海岸旅生活提供利。同時還將在新地標建筑打造“旅西海岸”題燈光秀開展“全見·旅居海岸”主海報戶外廣、微信友圈推廣創(chuàng)意營銷“旅居+”結(jié)合 多部門聯(lián)動聚力青島西岸新區(qū)文局積極發(fā)部門聯(lián)動用，以旅撬動牽引業(yè)互促共。與區(qū)招中心、區(qū)視產(chǎn)業(yè)發(fā)中心、區(qū)房和城鄉(xiāng)設(shè)局共同展“旅居海岸”主系列活動發(fā)布會上區(qū)招才中副主任趙圍繞《青西海岸新“梧桐樹聚才計劃，就新區(qū)才引進、才培育、業(yè)扶持、務(wù)保障等個方面作題推介，力邀八方才齊聚新，共創(chuàng)未。區(qū)住房展保障中政策法規(guī)負責(zé)人郭就人才安政策作專推介，并細介紹了島市首個賃住房試項目——學(xué)生公寓未來智谷，助力“”新區(qū)人現(xiàn)“面朝海，春暖開”的安夢。靈山旅居圈、視文化產(chǎn)鏈黨建聯(lián)代表、海文化集團場發(fā)展一部長欒倩圍繞“靈灣旅居圈作專題推，讓與會賓感受到西海岸影特色與濱風(fēng)情的旅魅力。為入挖掘新特色文旅品，特別備受大眾可、具有史淵源、合消費觀、承載民情懷的產(chǎn)和店鋪，島西海岸區(qū)文旅局聯(lián)合區(qū)農(nóng)農(nóng)村局、商務(wù)局、市場監(jiān)督理局、區(qū)經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)展中心共主辦開展“十全十西海岸”旅榜單之西有物”旅系列優(yōu)征集評選動?；顒?啟動以來共有79家企業(yè)報名118件產(chǎn)品參評，經(jīng)征集、評、網(wǎng)絡(luò)票、專家審、公示個環(huán)節(jié)，定了富有區(qū)特色、表新區(qū)形的西有?文創(chuàng)好禮西有物·旅佳味、有物·文尚品各10個，西有·街里老10家。閃電新聞記 辛鵬 馬秀明 ?青島報道 青島新聞 山東省青島 編輯： 辛鵬 張磊 楊本敬 閱讀量：279
